Acculturation Agile pour Manager
Description :
Le passage en fonctionnement agile est un changement de paradigme organisationnel radical. Le manager y a un rôle central pour articuler ce nouveau cadre de fonctionnement. Cette formation aborde la compréhension des principes agiles et la maitrise de ses mécanismes fondamentaux. Elle explore les enjeux de ce nouveau cadre organisationnel et aborde quelques incarnations de ce fonctionnement agile.
Objectifs pour se préparer au management agile :
- Comprendre les fondamentaux de l’approche agile
- Connaitre le cadre d’application des approches agiles, ses différentes déclinaisons et leurs spécificités
- Maîtriser les mécanismes de base des méthodes agiles, indépendamment de leur cadre d’application
Public visé et pré-requis :
- Managers et toute personne en situation de leadership
- Première expérience de management ou de leadership opérationnel en contexte classique.
Approche pédagogique :
Pédagogie où chaque apprentissage débute par une mise en situation à partir de laquelle le stagiaire construit ses apprentissages. Les exercices sont effectués en sous-groupes, les cycles d’apprentissages se concluant par des périodes de débrief entre stagiaires.
- Ateliers concrets de mise en pratique
- Partage d’expérience dans une ambiance conviviale insistant sur les échanges entre stagiaires.
- Exemples de mises en application réelles
- Temps de réflexion avec synthèse des points clés
- Mise à disposition de ressources préalables à la formation pour se préparer au sujet, puis mise à disposition des supports de formation ainsi que des ressources complémentaires pour approfondir
- Projection sur des actions concrètes à mettre en place au quotidien
Modalités d’évaluation :
- Auto-positionnement en début de formation pour révéler les connaissances déjà acquises
- Auto-évaluation en continu grâce aux exercices pratiques
- Synthèse des acquis dans le carnet de route
- Quizz d’évaluation réguliers
- Transposition des acquis grâce à l’exercice des “premiers petits pas” pour construire un “plan de résultats”
- Evaluation de fin de formation
- Questionnaire de satisfaction des stagiaires à l’issue de la formation
- Une attestation de participation et d’acquis des connaissances est délivrée aux stagiaires.
Moyens pédagoqiques techniques :
- Support audio-visuel
- Support de cours
- Carnet de route pour consigner les résultats des exercices, les synthèses et les débriefs.
Formateur(s) :
Programme :
Jour 1
- Origines et valeurs de l’agilité
- Du mode prescriptif à l’auto-organisation
- Découvrir les frameworks agile
- Les principes de la collaboration dans un cadre agile
Infos pratiques :
- Contact pédagogique : formation@essensei.fr
- Déclaration d’activité enregistrée sous le numéro 11756048175. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’État.
- Pour toutes questions relatives aux adaptations possibles et à l’accessibilité aux personnes en situation de handicap, vous pouvez contacter notre référent, Pascal Poussard pascal.poussard@essensei.fr
- Pour toutes questions sur les solutions de financement, vous pouvez contacter, Christophe Addinquy christophe.addinquy@essensei.fr
Reférence :
MADACPrix :
Inter | Intra |
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900 € HT * | Sur devis |
Durée :
1 jour soit 7 heuresModalité de participation et accès :
Ce module s’inscrit dans un parcours thématique mais peut être suivi indépendamment.
- Formation dispensée en présence. Adaptable en distanciel sur demande.
- De 3 à 15 participants Toute inscription doit être finalisée 48h avant le début de la formation par un devis signé
- 3 participants minimum pour le maintien de la session, une confirmation est envoyée une semaine avant la date de la première session
- Pré Inscription via le formulaire de bas de page, nous vous répondons sous 24h
- Nos salles de formation sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Pour toutes autres adaptations pour des situations de handicap, n’hésitez pas à contacter notre référent handicap pascal.poussard@essensei.fr
- En savoir plus sur le handicap avec essensei
Pour aller plus loin :
MADMA – Devenir un Manager Agile : Ce module vous permettra de découvrir et travailler la posture d’un manager agile, ainsi que la façon dont elle s'articule avec les principes d'auto-organisation des équipes.